제가 말하고자 하는 모든 민주주의 정당에도 존재하는 정당 존재의 이유 입니다.

하지만 한국 정당은 그거 밖에 없어서 문제죠.

바로 한국 정당의 유일한 존재 이유 [유력자의 공직배분을 위해 자금과 필요한 조직을 관리하는 집단의 필요성]

딱 이거 밖에 한국 정당은 존재하지 않습니다.

한국의 각 유력자들은 자신이 공직을 자지하기 위해 가장 적합한 두 세력 중 하나를 선택하며
충청이나 강원, 제주 쪽 유력자들은 양쪽 세력의 큰변동(당명 변경, 해쳐 모여 식 재창당, 보스의 변동 같은)
이 없어도 자신의 선택을 변경하기도 합니다.

물론 이건 세계 모든 민주주의 정당이 다 가진 기능이니 이거가지고 문제를 삼을 수 없죠.

하지만 한국 정당은 그것밖에 없어 보입니다. 한국 사회를 어떻게 바꾸겠다 혹은 대중의 욕구를 이렇게 현실화
시키겠다 이런 건 이미 실종되었습니다. 두쪽 모두 선거라는 공직배분 게임의 승리를 위해 대중 다수가 지지하는
정책과 표어를 사용하고 이 덕에 양자 모두가 사실 별 차이가 없죠.

총선- 대선을 겪으면서 느끼셨을 겁니다. 양측이 행태의 어느정도 차이는 존재하지면 내세운 정책의 차이는 사실상
없다는 걸요.

이런 상태에서 한국의 정당체계는 상당히 유력자 정당적 형태를 가집니다. 심지어 이는 진보라고 외치는 군소 정당에서도
그러합니다. 소수의 유력자를 중심으로 인적과 물적인 결집이 존재하고 이 유력자가 하나의 연합을 통해
정당체제를 구성합니다. 그리고 이 유력자 중 가장 강대한 대중적 지지와 자원을 가진 자가 보스로서 존재하게 되죠.
민주당과 새누리의 차이는 딱 한가지 차이 새누리는 당내 압도적인 힘을 가진 자가 존재해여 일인집권적이고 민주당은 이런 보스가
여러명이라 과두적 형태가 강하다.
진보적 정당도 이런 유력자가 존재하죠. 단지 스스로만 인정하지 않을 뿐요. 심상정, 노회찬 같은 사람이 없다면 이들 진보 정당
의 대중적 지지란 자원을 얼마만큼 확보할 수 있을까요?

이런 형태의 정당의 문제는 보스 간의 힘의 균형이 깨지면 당이 너무 급격히 변한다는 겁니다. 민주당의 변천사가 이런 증거이죠.
사실 새누리 역시 이 때문에 많이 변화했습니다. 거기에 당이 장기간의 이미지나 브랜드 가치를 갖지 못합니다.
장기간 어떤 방향성과 특성을 가져야 무슨 이미지가 생기지 보스에 의해 자주 성격과 형태가 변하는 무슨 이미지나 브랜드가 있겠습니까?

결국 이 현실 때문에 현재 이미지를 가지는 당의 네임드들이 당의 이미지와 브랜드 가치를 가지고 있습니다.
새누리가 민주당에 비해 이미지가 강한 이유는 민주당의 과두적 구조 상태에서 분산된 보스들의 이미지가 당의 이미지와
바로 연결이 안되는데 반해 새누리는 일인집권이었기에 보스의 이미지가 바로 당의 이미지가 되었을 뿐이죠.

이런 형태가 가져오는 진짜 문제는 바로 유권자 선택의 문제 입니다. 유권자는 당들의 거의 모두 공약이나 정책이 같은
상태에서 주로 이미지를 통해 선택을 한다는 거죠. 그리고 이 이미지라는 게 딱히 현실과 거리가 상당히 먼것인지라....
잘못된 선택을 하는 경향이 있습니다.

그리고 보스가 바뀔 때마다 이미지가 바뀌고 당의 성격도 변화하기 때문에 정책 같은 건 일관적 방향성이 없습니다.
이미지도 익히기 힘든데 정책 같은 변동을 숙지하는데 더 많은 시간과 비용이 들 수 밖에 없죠. 결국 실체가 아닌 다시
이미지에 의한 선택을 하게 됩니다.

결국 대중은 자신의 불만과 욕구를 정당의 정책을 통해 구체화하는데 실패하고 그냥 자신이 가지고 싶은 이미지를 선택
하여 정당을 선택합니다. 그리고 대부분 그 이미지는 깡통이고 실재 욕구불만이나 분노가 살라질 어떠한 정책도 이루어지지
않는 현실만 계속되게 되는 거죠. 그럼 유권자는 실망하여 정치에 대한 관심을 끊습니다. 하지만 분노는 사라지 않습니다.
이게 어떻게 터질지, 어떠한 사회적 비용으로 변환될지 알 수 없습니다.

어떻게 보면 현대 한국정치는 유권자를 쫓아내는 정당구조를 가지고 있습니다. 그런데 그 피해자인 국민들조차도 정당 구조의
변동을 원하기 보다는 보다 나은 이미지를 가진 새로운 유력자를 찾으므로서 해결하려 하고 있죠.
뭐 현실적으로 대중이 이러면 정치적 변동은 [솔직히 답이 없다]고 봅니다.