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최근에 맥쿼리인프라 약관 에서 (숨겨놓은 건 아니었지만 사실상 발동확률이 없었기 때문에 아무 관심도 못받았던) 성과보수 조항이 발동을 앞두어 논란이 되었습니다.

논란이랄 것까진 없지만, 투자자들은 다들 깜짝 놀랐지요.

자세한 공식 및 분석은 위 링크 따라 들어가시면 있으니 다시 반복하지 않겠습니다. 결론만 요약하자면

[주가상승분과 분배금을 합쳐서 주주여러분께 약속된 수익은 연8%입니다. 그 이상의 수익이 발생할 경우 우리가 성과보수라는 명목으로 추가상승분의 20%를 분배금에서 제하겠습니다 ^.^]

현재 전업 투자자들의 분석에 따르면 올 6월 30일 기준 분배금을 온전히 받으려면 주가는 약 8000원 이하로 형성되어야만 하는 상황이 되었습니다. 그 이상 올라가면 분배금을 격하게 까먹기 때문에 그 어떤 기관이나 큰손도 이 이상 올리고자 하지 않겠지요. 즉, 오도가도 못하는 교착상태라고 보시면 되겠습니다.

이후 주가도 마찬가지일 게 분명합니다. 그게 주가상승으로인한 차익이 되었든 분배금이 되었든 맥쿼리인프라에 투자함으로써 얻는 이득은, 단기적으로는 몰라도 장기적으로는, 결코 연 8%를 넘을 수 없다는 뜻입니다.

뭐, 연 8%도 굉장히 좋은 수익이긴 합니다. 하지만, 저런 캡이 없었으면 2018년부터 주당 분배금이 매년 700원 이상 나올 예정이라 주가가 지금의 두 배가 됐을 지도 모르는데.... 굉장히 아쉽긴 하네요 ㅡㅡ;

청산시점인 2040년대까지 보유하실 거라면 별 상관 없는 소식입니다만, 그렇게 오래 투자할 계획이 아니고, 연 8%의 수익 상한선이 불만이며 더 나은 투자처를 원하는 분들은 깔끔하게 정리하시는 걸 권합니다.




(제가 맥쿼리 이야기를 PGR에 자주 썼던지라 혹시라도 제 말을 듣고 매수하신 분이 있을까봐 올립니다. 참고로 저는 7900원 조금 넘는 가격에 모두 정리했습니다.)