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Date 2024/10/22 13:49:58
Name 깃털달린뱀
출처 https://www.kmib.co.kr/article/view_amp.asp?arcid=0020643083
Subject [유머] 의외로 일본 회사에서 외주가 늘고 있다는 일
[젊은 직원 80% “부장 안 할래요” 日 ‘상사 대행’ 확산]
https://www.kmib.co.kr/article/view_amp.asp?arcid=0020643083


은 상사.

아무도 관리직을 안하려해서 관리직 대행 서비스가 등장했다고....





야후 뉴스 댓글 찾아보니 절반 정도는 '관리자 되면 일은 폭증, 잔업수당을 못받아서 오히려 급료가 줄 수도 있는데 그걸 왜 함???' 정도 분위기군요.

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OcularImplants
24/10/22 13:51
수정 아이콘
이제 일할 사람이 없어져서 정년 보장이 어느정도 되는 분위기인가요...
한국 같으면 정년 때문이라도 관리직 달려고 할텐데
24/10/22 13:55
수정 아이콘
애초에 일본 왠만한 회사 정직원 들은 거의 공무원 수준 일겁니다.
지금이 그 정년 보장이 점점 안된다고는 하던데 그래도 우리나라랑은 분위기가 천차만별이죠.
Blooming
24/10/22 13:54
수정 아이콘
Upwork라는 미국 외주 사이트 구경하다보니 자기가 혼자 뭔가 개발하는데 스스로를 관리 못하겠다고 매니징 해달라는 외주 일감이 있더라구요
24/10/22 13:54
수정 아이콘
채찍질 해주실 주인님 구합니다 (...)
MissNothing
24/10/22 13:58
수정 아이콘
요즘 전체적인 추세가, 컨설팅 회사에서 아예 매니징 인력을 굴리더라구요...
퀀텀리프
24/10/22 14:18
수정 아이콘
(수정됨) 혼자서 개발하는 게 처음에는 의욕적으로 하는데 갈수록 느슨해집니다.
옆에서 요구사항을 내고 갈구는 인간이 있어야 끝까지 갑니다.
PM, 기획, 진도체크, QA, 잔소리..
개발은 개발자가 다 하는데 이 인간들은 뭐지 ?
개발자를 둘러싸고 상하좌우로 관리하는(개로피는) 조직이 있죠.
24/10/22 13:57
수정 아이콘
어째 작년, 재작년 쯤엔가부터 한국인 대상 구인공고 중에 관련이력 전무한 사람도 바로 관리직으로 데려가겠다(대신 근무지는 지방)는 식의 모집이 종종 있더라니…
지구돌기
24/10/22 14:00
수정 아이콘
미국에선 HR 아웃소싱이 있다고 듣긴 했습니다.
곰돌곰도리
24/10/22 14:07
수정 아이콘
지금은 아니지만 10년 ~ 15년 후에 한국에서 벌어질 일입니다.

2015년 이후에 태어난 아이들은 나중에 취업전선에 들어갈 때 대기업에서 어떻게해서든 데려가려고 할겁니다.
파인애플빵
24/10/22 14:18
수정 아이콘
이미 월급 부터 신입이 10년 이상 일한 사람 보다 페이가 더 쎄요 신입 구하기가 힘들어서
이너피스
24/10/22 15:19
수정 아이콘
AI가 일하는거 아니었나요?
곰돌곰도리
+ 24/10/22 16:39
수정 아이콘
AI도 AI를 굴릴 사람이 필요하지요. AGI가 나오지 않는 이상에요.
아서스
+ 24/10/22 15:31
수정 아이콘
저도 그럴 줄 알았는데,

요새 AI가 미친듯이 발달하는거보고, 아닐 수도 있겠다는 생각도 좀 들긴합니다...
곰돌곰도리
+ 24/10/22 16:38
수정 아이콘
AI가 발달하더라도 최소한으로 필요한 인력이 있는데, 지금 우리나라 인구 구조를 보면 그 최소 필요인력을 충당하기도 어려운 상황이 될 겁니다.
새우탕면
+ 24/10/22 16:04
수정 아이콘
피주머니 되는거 아니었어요?
아롱이다롱이
24/10/22 14:07
수정 아이콘
엊그제였나 유튜버 박가네 생방에서 요즘 일본에서 정규직은 근무시간과 업무의 양은 빡신데 잔업수당은 안주는 곳이 많아졌다고 하는
가만히 손을 잡으
24/10/22 14:09
수정 아이콘
아. 잘 갈궈주면 되는 거라면 적임자들 몇 명아는데.
깜디아
24/10/22 15:02
수정 아이콘
헬스할 때 비싼 돈 내고 PT받는 이유와 비슷한 결이려나요...
허저비
24/10/22 15:14
수정 아이콘
저도 부장 안달려고 발버둥 치는 중입니다요
24/10/22 15:21
수정 아이콘
흑흑 저도 본의아니게 팀장처럼되서 구르고 있는데 힘들어요...걍 팀원 하고싶음
+ 24/10/22 15:26
수정 아이콘
각자 메인잡만 하는게 편할수도 있죠 관리자달면 인력관리랑 책임만 늘어나니
김삼관
+ 24/10/22 15:55
수정 아이콘
관리자 되면 전근도 가고 그래야 해서 그런걸까요?
+ 24/10/22 15:59
수정 아이콘
여기도 직원들이 간부 안되려고 해서 몇년째 미달중이라.. 외부에서 데려오긴하는데 그분들도 못버티시는..
Liberalist
+ 24/10/22 16:01
수정 아이콘
어지간해서는 관리자가 되어봐야 급여가 뭔가 극적으로 좋아지는 것도 아닌 주제에 업무량과 책임만 늘어나는게 일반적이라...
+ 24/10/22 16:04
수정 아이콘
한국 군대가 이래서 초급장교 수급이 안되죠
TempestKim
+ 24/10/22 16:28
수정 아이콘
결국운 돈문제네
모링가
+ 24/10/22 16:29
수정 아이콘
기계님 우리를 지배해 주세요?
식물성단백질
+ 24/10/22 17:04
수정 아이콘
여긴 실무까지 겸해야되는 관리자라 절대 하고싶지 않아요.. 책임이랑 갈굼만 늘어나고
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